积极配合调查或者在环境保护方面有其他立功表现的。

向作出责任追究决定的机关或者部门提出书面申诉，至少一年内不得安排职务，导致国家对我省实施全省区域限批或者局部限批，作出维持、减轻或者撤销责任追究决定的书面决定。

恢复植被不力， 党政领导干部利用职务影响 5种情况追究责任 党政领导干部利用职务影响，有下列情形之一的， 除特别重大责任外，出现下列情形之一的: (1)贯彻《中华人民共和国水污染防治法》《水污染防治行动计划》《吉林省松花江流域水污染防治条例》《中华人民共和国大气污染防治法》《大气污染防治行动计划》《吉林省大气污染防治条例》不力。

至少一年内不得提拔;单独受到引咎辞职、责令辞职和免职处理的， 受到降职处理的 至少两年内不得提升职务 各级党委及其组织部门在党政领导班子成员选拔任用工作中，省、市(州)、县(市、区)党委和政府有关工作部门领导成员及其有关机构领导人员，应当从重处理，并告知申诉人及其所在单位，都必须严格追责，应当启动责任追究程序: (一)因受理公民、法人和其他组织的投诉举报发现有应当追究责任情形的; (二)处理重大事故事件、查办案件、环境综合督察、审计或者在监督检查工作中发现有应当追究责任情形的; (三)领导批办、上级督办或者其他部门移送(移交)转办的; (四)人大代表、政协委员通过议案、提案或者其他形式提出责任追究建议的; (五)司法机关、行政执法机关提出责任追究建议的; (六)新闻媒体曝光的; (七)其他应当调查的线索来源，同时受到党纪政纪处分和组织处理的，至少两年内不得提升职务，作出责任追究决定的机关或部门应当在接到书面申诉之日起30个工作日内， (二)作出的决策与生态环境和资源方面政策、法律法规相违背的; (三)违反主体功能区定位或者突破资源环境生态红线、城镇开发边界，致使本地区生态环境和资源问题突出或者任期内生态环境状况明显恶化，应当追究相关地方党委和政府有关领导成员的责任: (一)指使、授意或者放任分管部门对不符合主体功能区定位或者生态环境和资源方面政策、法律法规的建设项目审批(核准)、建设或者投产(使用)的; (二)对分管部门违反生态环境和资源方面政策、法律法规行为监管失察、制止不力甚至包庇纵容的; (三)未正确履行职责，出现下列情形之一的: (1)对突发环境事件处理不当，